نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی

نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی بصورت ورد وکامل چکیده هدف از انجام پژوهش حاضر نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی در کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ارسنجان بود. جامعه آماری تحقیق حاضر را کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی استان فارس تشکیل می دهند که دانشگاه واحد ارسنجان با روش نمونه گیری در دسترس به عنوان نمونه پژوهش ( 150 نفر) انتخاب شد و با استفاده از پرسشنامه های مربوطه مورد ارزیابی قرار گرفتند. طرح پژوهش از نوع توصیفی همبستگی می باشد و برای تجزیه و تحلیل داده های پژوهش از نرم افزار SPSS استفاده شد. بر اساس فرضیه پژوهش، نتایج نشان داد که: همه ابعاد ویژگیهای شغلی پیش بینی کننده معنی دار و معکوس اهمال کاری شغلی می باشند به عبارت دیگر با افزایش این ویژگیها، اهمال کاری شغلی کاهش نشان می دهد. همچنین از بین ابعاد ویژگی ه ...

پایان نامه ارشد:نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های ... arshadha.ir/پایان-نامه-ارشدنقش-واسطه-ای-انگیزش-شغل/‎Im Cache10 مه 2016 ... پایان نامه برای اخذ درجه کارشناسی ارشد «M.A». عنوان: نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی. استاد راهنما:. پایان نامه نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و ... bmaghale.ir/پایان-نامه-نقش-واسطه-ای-انگیزش-شغلی-در-ر/‎Im Cacheپایان نامه نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی یکی از پایان نامه و تحقیق های جامع و کامل و دارای منابع معتبر می باشد این ... پایان نامه ارشد رشته روانشناسی: درباره نقش واسطه ای انگیزش شغلی در ... full-thesis.net/پایان-نامه-ارشد-رشته-روانشناسی-درباره/‎Im Cache27 آگوست 2016 ... پایان نامه ارشد رشته روانشناسی: درباره نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی ... نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... docs.blogsky.com/1395/06/01/post-36770/‎Im Cache22 آگوست 2016 ... پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی گرایش صنعتی و سازمانی همراه با پرسش نامه 85 صفحه چکیده: هدف از انجام پژوهش حاضر نقش واسطه ای انگیزش ... دانلود پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی با موضوع ویژگی های شغلی www.iranpajohesh.com/...پایان...های.../7338-دانلود-پایان-نامه-کارشناسی-ارشد-روانشناسی-با-موضوع-ویژگی-های-شغلی.html‎Im Cache26 ژوئن 2016 ... دانلود پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی با موضوع ویژگی های شغلی: نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... fileavval.ir/نقش-واسطه-ای-انگیزش-شغلی-در-رابطه-بین-وی/‎Im Cache9 آگوست 2016 ... پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی گرایش صنعتی و سازمانی همراه با پرسش نامه ۸۵ صفحه چکیده: هدف از انجام پژوهش حاضر نقش واسطه ای انگیزش ... پایاننامه روانشناسی صنعتی انگیزش شغلی ویژگیهای شغلی اهمالکاری ... shopthesis.com/.../پایاننامه-روانشناسی-صنعتی-انگیزش-شغل/‎Im Cacheهدف از انجام پژوهش حاضر نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی در کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ارسنجان بود. جامعه آماری ... نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... docz.ir/نقش-واسطه-ای-انگیزش-شغلی-در-رابطه-بین-و-2/‎Im Cacheنقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی بصورت ورد وکامل چکیده هدف از انجام پژوهش حاضر نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه ... نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... https://selz.ir/.../19268723-نقش-واسطه-ای-انگیزش-شغلی-در-رابطه-بین-ویژگی-های-شغلی-و-اهمال-کاری-شغلی‎Im Cacheنقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی محدوده قیمت از 7200 تومان از فروشگاه همکاری در فروش فایل دانشجویی کسب درآمد ... نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری ... khabarmag.com/نقش-واسطه-ای-انگیزش-شغلی-در-رابطه-بین-وی/‎Im Cache16 ژوئن 2016 ... اختصاصی از مجله خبری راه درست :نقش واسطه ای انگیزش شغلی در رابطه بین ویژگی های شغلی و اهمال کاری شغلی دانلود با لینک مستقیم. پایا.